内布拉斯加大学林肯分校教职员参议院设立了新奖项，以表彰教职员工的工作。

该奖项由参议院表彰委员会制定，为 UNL 和内布拉斯加州扩展部的现任员工提供了提名八项荣誉的机会。这些奖项与大学的 N2025 战略计划和“每个人和每一次互动都很重要”的核心信念相关。

这些奖项包括学生体验奖、研究影响奖、问题解决者奖、参与奖、包容性卓越奖、专业发展奖、员工倡导奖和客户服务奖。

大学或内布拉斯加州扩展机构的任何非试用期工作人员都有资格获得该奖项。提交材料将于 3 月 15 日截止，可在参谋参议院网站上点击“提交提名”进行提交。

认可委员会是参议院九个常设委员会之一。参议院是一个咨询机构，负责与员工相关的问题、机构政策和实践。他们的工作包括充当思想交流的论坛;促进员工之间的共同利益;倡导员工福利和发展;提出修订和改进工作人员政策的举措;参与机构政策和治理的制定。

参议员由同行选举产生，代表大学整体组织确定的七个选区之一，并在九个常设委员会任职，其中包括执行委员会;章程委员会;联络委员会;通讯委员会;多元化、公平和包容性委员会;选举委员会;人事委员会;认可委员会;和立法委员会。

表彰委员会的任务是创造机会表彰大学约 4,000 名员工。年度员工奖将颁发给体现大学 N2025 战略计划目标或总体原则的个人。所有提名人和被提名人将于四月收到通知。颁奖典礼将于 5 月 21 日举行的大学全员大会闭幕式上举行。