【祁奚之荐故事来源是什么】“祁奚之荐”是中国古代一则关于公正举贤、不避亲仇的典故，出自《左传》。这个故事展现了春秋时期晋国大夫祁奚的高尚品德和政治智慧，也体现了儒家提倡的“举贤不避亲”的思想。
一、故事来源概述
“祁奚之荐”最早见于《左传·襄公三年》，记载的是晋国大夫祁奚在推荐人才时，不因与被荐者有亲属关系而回避，也不因与人有矛盾而排斥，体现了其公正无私的精神。这一故事后来被广泛引用，成为后世推崇的典范。
二、故事内容简要
祁奚是晋国的贤臣，曾担任中军尉。有一次，晋悼公问祁奚：“谁可以接替你？”祁奚回答说：“解狐可以。”但解狐是祁奚的仇人。晋悼公又问：“你不是和解狐有仇吗？”祁奚答：“君问可，非问仇也。”后来，解狐被任命为中军尉，果然称职。又有一次，祁奚推荐了自己的儿子祁午，晋悼公问他：“你推荐自己的儿子，不怕别人说闲话吗？”祁奚答：“君问可，非问亲也。”
三、故事来源总结
| 项目 | 内容 |
| 故事名称 | 祁奚之荐 |
| 出处 | 《左传·襄公三年》 |
| 主要人物 | 祁奚、晋悼公、解狐、祁午 |
| 故事背景 | 春秋时期，晋国政治制度下的官员选拔 |
| 核心思想 | 举贤不避亲，公正无私 |
| 后世影响 | 成为儒家“举贤任能”思想的重要例证 |
四、故事意义
“祁奚之荐”不仅是一则历史故事，更是一种道德典范。它强调了在选拔人才时应以能力为标准，而不是个人恩怨或亲属关系。这种精神在中国古代政治文化中具有深远影响，也成为后世士大夫阶层追求的理想品格。
五、结语
“祁奚之荐”虽源自两千多年前的历史，但其所体现的价值观——公正、无私、重才轻亲——至今仍具有现实意义。它提醒我们，在面对选择时，应以事实和能力为准绳，摒弃偏见与私心。
